منظومة المحاسبة والضرائب الذكية
الحاسبة الضريبية الشاملة المعتمدة
أحدث الأنظمة الضريبية والمحاسبية المعتمدة في مصر: ضريبة المرتبات والأجور (قانون 7 لسنة 2024)، التسوية السنوية لكسب العمل، نظام المحاسبة المبسط للمشروعات (قانون 6 لسنة 2025)، وضريبة القيمة المضافة (14%).
المنظومة الإلكترونية الموحدة - مصلحة الضرائب المصرية (ETA)
منظومة توحيد معايير الأجور والمرتبات • الفاتورة والإيصال الإلكتروني • الدعم الفني للمكتب: 01099177012
بيانات الأجر والتأمينات الشهرية
مفردات المرتب والتكاليف
صافي الراتب المستحق للموظف:
0 ج.م
إجمالي الأجر الشهري:
0 ج.م
استقطاع التأمينات (حصة العامل 11%):
-0 ج.م
ضريبة كسب العمل الشهرية:
-0 ج.م
صندوق تكريم الشهداء (0.05% من الإجمالي):
-0 ج.م
تأمينات حصة صاحب العمل (18.75%):
0 ج.م
إجمالي تكلفة الموظف على المنشأة شهرياً:
0 ج.م
ضريبة كسب العمل السنوية التقديرية:
0 ج.م
الوعاء الخاضع للضريبة سنوياً:
0 ج.م
وفقاً للقانون رقم 7 لسنة 2024:
الإعفاء الشخصي السنوي 20,000 ج.م + الشريحة الصفرية الأولى 40,000 ج.م (إجمالي الدخل المعفى 60,000 ج.م سنوياً للموظف).